Общая информация об отделе 1С:Франчайзи.

Идеология

Принципы работы с организациями - клиентами:

Специалисты ДАТАКОМ начинают работы в организации клиента только после документального согласования объёма, вида и оплаты работ. Работы, проводимые специалистами ДАТАКОМ в организации клиента, входят в рамки Проекта, который разрабатывается в нашей компании для достижения целей, поставленных Заказчиком. Каждый проект имеет руководителя (куратора). Специалисты ДАТАКОМ, производящие работы в рамках конкретного проекта, руководствуются только распоряжениями руководителя проекта. Все дополнения в Проект вносятся только после их согласования между Исполнителем и Заказчиком. Каждый сотрудник нашей организации выполняет работы на стороне клиента только в соответствии с планом работ составленным руководителем Проекта. План работ и техническое задание являются основными документами конкретного Проекта. Компания ДАТАКОМ не берет на себя ответственность за действия работников в организации Заказчика, если работы не согласованы с руководителем проекта. Все работы выполненные нашей Компанией завершаются документальным подтверждением. Информация о работах, производимых в рамках проекта, является конфиденциальной.

Структура отдела 1С:Франчайзи

• Начальник отдела
• Специалисты
• Консультанты
• Программисты
• Стажеры

Для повышения уровня знаний и универсализации сотрудников в нашем отделе каждый вновь принятый работник проходит цикл подготовки на должностях от стажёра до специалиста. Сотрудники отдела 1С:Франчайзи уже аттестованы, имеют сертификаты фирмы "1С" или готовятся к аттестации на фирме "1С". Еженедельно мы проводим семинары, направленные на повышение общего уровня знаний по профилям деятельности компании "ДАТАКОМ".

Кадровый состав.

Поскольку программные продукты фирмы "1С" объединяют компьютерные технологии и методики ведения бухгалтерского учёта мы предъявляем к специалистам отдела 1С:Франчайзи следующие требования:

• глубокое знание теории бухгалтерского учёта
• знание складского учёта и движения товаров
• знание теории и законодательства, связанного с расчётом заработной платы на территории РФ
• знание и умение использования штатных возможностей типовых конфигураций комплекса 1С:Предприятие
• знание и умение использования встроенного языка программирования 1С:Предприятие и объектов метаданных всех компонент
• умение использовать специфические возможности технологической платформы 1С:Предприятие (отладчик, монитор)
• знание, по крайней мере, одного объектно-ориентированного языка программирования высокого уровня
• пройти аттестацию на фирме "1С", по крайней мере, по одной из трёх компонент - бухгалтерия, оперативный учёт, расчёт.